南京保安企業(yè)在工作中如何發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。

　　(1)在單薄環(huán)節(jié)找問(wèn)題。單薄環(huán)節(jié)是保安作業(yè)中簡(jiǎn)單的事故環(huán)節(jié)，也是問(wèn)題多、敵對(duì)多的環(huán)節(jié)，成都保安司理們必須心里有數(shù)。例如，保安百貨公司的開(kāi)拓、效力質(zhì)量問(wèn)題、物防設(shè)備硬件老化、保安人員丟失的問(wèn)題、員工安全意識(shí)問(wèn)題、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手問(wèn)題、眼睛要關(guān)注。

　　通過(guò)處理問(wèn)題，強(qiáng)化弱點(diǎn)，整個(gè)保安工作才能。否則，100-1=0將極大地影響保安作業(yè)的質(zhì)量和利益。

　　(2)在成功面前找問(wèn)題。一個(gè)重要的活動(dòng)警衛(wèi)和技術(shù)防衛(wèi)項(xiàng)目結(jié)束后，一些員工可能會(huì)簡(jiǎn)單地發(fā)作自命不凡的感情，放松對(duì)自己的要求。保安司理要堅(jiān)持清醒的頭腦，加強(qiáng)員工總結(jié)，深入挖掘，處理一些薄問(wèn)題。

　　(3)在關(guān)鍵部位找問(wèn)題。保安司理應(yīng)善于抓住要害，包括要害環(huán)節(jié)、要害員工等。因?yàn)殛P(guān)鍵環(huán)節(jié)有問(wèn)題，整個(gè)保安企業(yè)可能會(huì)損害一些形象。例如，大型活動(dòng)保安中簡(jiǎn)單的問(wèn)題要害環(huán)節(jié)在哪里，必須實(shí)地調(diào)查并進(jìn)行危險(xiǎn)評(píng)價(jià)。要人在保險(xiǎn)工作中對(duì)居住地、線路和車(chē)輛有什么特殊要求等，必須事先周密安排。

　　(4)在結(jié)合點(diǎn)找題。保安效力進(jìn)程環(huán)環(huán)相扣，有很多部分與部分之間或者員工與員工之間的結(jié)合點(diǎn)。合作協(xié)調(diào)有偏差，結(jié)合點(diǎn)簡(jiǎn)單地出現(xiàn)問(wèn)題。例如，接班人員中的作業(yè)通知，成都警衛(wèi)部分和其他部分對(duì)活動(dòng)問(wèn)題的處理、人事防衛(wèi)部和技術(shù)防衛(wèi)部考慮規(guī)劃作業(yè)的角度和連接問(wèn)題等。

　　(5)在履行過(guò)程中找到問(wèn)題。有時(shí)履行的過(guò)程有時(shí)是處理問(wèn)題的過(guò)程。在保安處理中，不僅要重視方針的結(jié)束，還要重視計(jì)劃、安排、實(shí)施、檢查、總結(jié)等環(huán)節(jié)存在的問(wèn)題，每個(gè)環(huán)節(jié)都要堅(jiān)實(shí)細(xì)致，嚴(yán)格要求，才能把結(jié)束方針的過(guò)程作為處理問(wèn)題的過(guò)程。

　　(6)到現(xiàn)場(chǎng)找問(wèn)題。保安司理不能只是在辦公室或會(huì)議室聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)安排、聽(tīng)員工報(bào)告，要切實(shí)到保安工作現(xiàn)場(chǎng)和客戶承受效力的現(xiàn)場(chǎng)，多走、多看、多查、多問(wèn)、多聊，開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)處理。只要充分接觸終端，保安司理的才能就會(huì)發(fā)現(xiàn)安全處理和效力存在什么樣的實(shí)際問(wèn)題，及時(shí)采用目的的方法處理。